寻乌大学生村官工作有办法，有空就多和村民聊聊天

寻乌新闻

　　基层干部直接面对基层群众，有没有做好群众工作的能力，是不是掌握和老百姓打交道的方法，是他们经常遇到的考验。我们的记者在寻乌县蹲点调研期间发现，一些善于做群众工作的高手就在民间，而好的工作方法也往往来自基层一线。今天我们就来认识一位大学生村官何炳南。
　　何炳南：当时村民对村干部和选举有一些不满，就把村委会的挂牌砸掉了。然后被某个村民拿到家里边，藏了半年后才找出来。

　　何炳南，28岁，大学生“村官”。他讲的村民砸牌事件发生在四年前的古丰村。村里当年的换届选举只选出了一名村委会主任，由于很多事情无人处理，村支书陈舒平也辞了职。

　　在寻乌县里流传着一种说法“北有古丰，南有庄干”。提到古丰，镇里的领导干部都很头疼。

　　何炳南当时在另一个村工作，这位“江西省优秀大学生村官”有一套自己摸索出来的工作方法，镇领导决定派他去试一试。到了古丰村，摆在何炳南面前的头号难题就是村委换届选举。让他没想到的是，第一次召开村民代表大会，只来了四个人。

　　到会的代表没有达到法定人数，会议被迫取消。虽然受了挫，何炳南却并没有灰心。六天后，何炳南再次组织了村民代表大会。这一次，全村30个村民代表一下子到了23个。

　　就在这六天时间里，何炳南每天都在村子里拜访农户，并且通过朋友、亲戚等方方面面的关系去做一些关键人物的工作，争取他们的支持。然后通过这些关键人物，再带动村民代表的积极性，选举工作推进得很顺利。为了杜绝以前的贿选拉票情况，何炳南又琢磨出了一些小办法。

　　吉潭镇党委书记蒋小英：他把选民证边上设计了一个角，作为标志，可以剪下来。经村民小组剪下来的票，拿过来才是有效的。每个工作组的干部都发了一个小剪刀，全县都没有这样发选票的，在源头上制约了想钻空子的人。

　　为了保证投票过程公正、透明，何炳南还特地安排了全程监控，并将投票结果张榜公布在村里的显要位置，让村民知道每个候选人究竟得了多少票。

　　古丰村终于选出了七位村干部，顺利换届。接下来，何炳南开始着手解决第二号难题，村里的低保户评议。古丰村已经六年没有调整低保户了，村民反应强烈。许多真正贫困的农户享受不了这一政策，而一些不符合条件的人一直在领低保。

　　调整低保，触及村民实际利益。调整不好，就会引发不满。何炳南斟酌再三，与村干部几番讨论后，决定制定一个低保户评议方案和细则。

　　何炳南还主动和刚选出来的村干部沟通，希望他们能起到模范带头作用。村干部陈某的父亲就列入了被取消的低保户名单。

　　陈爸：以前是低保户，现在不是了。我的小孩上去了之后，到村委会去了，带头作用啊。

　　在评低保之前，何炳南和村干部花了大量时间向村民宣讲低保评议的标准和依据，让村民认识到低保是一项动态管理的政策。另一方面，他把新选出的低保户的家庭状况上墙公示。

　　何炳南通过不到一年的努力，就解决了村里两件最棘手的事情。何炳南的付出与努力，得到了当地干部和群众的认可。

　　何炳南：最大的心得就是你到了村里面开展工作，首先要跟村民成为朋友，你要融入这个村子，平时除了工作，晚上我在这边住，有空我就到村民们家里面喝喝茶，聊聊天，平时自然关系就近了。

　　古丰村前任村支书陈舒平：现在我们村民也好，我们这些党员也好，老百姓就怕他（何炳南）会调走，希望他在这边再搞几年。

　　这块被村民砸坏的挂牌现在依然挂在村委会门口，何炳南说原本打算换一块新的牌子，但还是决定留下它，因为这是对自己和同事们最好的警醒。