寻乌聚焦人居环境整治,全县城乡环境综合整治工作暨创...

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6月3日，全县城乡环境综合整治工作（含圩镇环境整治工作）暨创建国家园林县城动员大会召开。市政协副主席、县委书记柯岩松主持会议并讲话。曾雷、黄志高、刘琼招、韩相云等在家县四套班子领导以及县法检“两长”出席会议。

柯岩松在讲话中指出，此次会议的目的就是要扭转工作局面，加快推进全县城乡环境综合整治工作，同时对创建国家园林县城这一重点工作进行动员部署，齐心协力完成创建目标。

关于做好城乡环境综合整治工作，柯岩松要求：

——要坚持高标准严要求。各乡（镇）要高标准推进整治，坚决杜绝思想松懈、自降标准、搞变通的错误思想，严格落实好县委、县政府关于人居环境整治的各项部署要求，不折不扣抓好整治工作，加快进度，争取9月份全面完成整治工作，10个行政村以下的乡（镇）要争取在8月底全部通过验收；督查组要本着对事业负责、对干部负责、对人民负责的态度，严格按照标准开展验收工作，做到整治不达标的不予通过，问题不整改的不予通过。

——要加强督查指导。督查要发现问题，对进展慢、效果差的地方，对照整治工作方案要求，帮助梳理发现问题，进一步传导压力、推进工作；对乡（镇）推动工作好的，要总结经验，互相交流。

——要浓厚工作氛围。要形成机制，建立每周报道制度，在手机报、微信公众号、融媒体APP设立人居环境整治专栏，每周对各地的人居环境整治工作开展情况进行报道；要深挖典型，坚持“抓两头、促中间”，注意发挥好正反两方面的典型作用，既总结好的经验及先进的人和事，也要曝光不好的现象，营造浓厚的工作氛围。

——要强化整治措施。要强化约谈措施，对整体验收通过率较低的乡镇，常态化进行约谈；要强化问责措施，对不负责任、不敢担当的干部该问责的要问责，对因不作为、不主动导致工作落后的乡（镇）和单位，也要坚决追责问责；要强化组织措施，对工作上不听号令、不听指挥，造成县委、县政府政令不畅通、工作长期落后的，该采取组织措施的采取组织措施；要强化党政正职责任，各乡（镇）党委书记、乡（镇）长要亲自带队，到一线指挥、一线调度、一线解决问题，形成工作合力，共同把乡村环境整治工作做好；要强化抽查措施,对验收工作存在敷衍塞责、走过场的，要对带队县领导，督查验收组成员，以及相关部门负责同志提出严厉批评，甚至动用组织措施；要强化排名通报，对全县人居环境整治工作情况每周进行通报排名；要强化督查力量，重点督查县级验收通过率低的乡（镇）和发现问题整改率低的行政村，发挥纪律震慑作用；要强化人员力量，进一步配强领导小组办公室的力量，保障日常的工作运转；要强化重点调度，县四套班子领导以及各“大村长”要履行好包村工作职责，调度好人居环境整治工作，特别是对于存在问题还比较多的村，要重点调度。

——要突出整治重点。要突出内容的重点，对非法的果业用房要坚决拆除，合法的要依法整治；养殖用房整治决不能以简单的“去功能化”来代替整治，对于去功能化的养殖用房一定要拆除到位；改厕要按照无害化卫生厕所标准进行；要统筹安排好资金和人员，及时清理果业用房和去功能化养殖用房整治后遗留的建筑垃圾；要按照“五定包干”的要求，建立人居环境长效管护机制；要完成“8+2”任务，即：务必严格按照既有标准要求完成生活污水治理、推进厕所革命、清理乱搭乱建和村庄风貌管控、杂乱电缆治理、农户庭院治理、畜禽养殖废弃物资源化利用、生活垃圾治理、路域环境整治等工作，乡风文明和社会治理要按要求高质量推进。要突出区域的重点，以村为单位，在全县范围内全面推开环境整治工作，不留死角；要严格落实好“路长制”责任，重点整治好高速公路、国省道、县道、乡道两侧的路域环境；县城和圩镇的环境整治也要抓紧抓实。

——要做到“两个”坚持。要坚持实事求是，结合我县实际，结合各乡（镇）、各村的实际来开展工作，做到具体问题具体分析具体解决，因地因户整治；要坚持依法办事,凡是违法的建筑一定要依法拆除到位，对于取得建设许可、符合规划设计的合法建筑，支持其以合法、规范、美观、适度为要求，进行整治并完善提升。

就做好国家园林县城创建工作，柯岩松强调：

——要提高思想认识。创建国家园林县城影响深远，意义重大，全县上下务必要提高认识，高度重视，扎实做好创建国家园林县城各项工作。

——要明确目标任务。要在指标体系上下功夫，各部门要对标对表，逐项认领，逐项梳理，逐项过筛，认真查缺补漏，制定时间表、作战图，确保7个“一票否决”指标万无一失；要在实地考察上下功夫，加大县容县貌整治力度，尤其是街道小区的卫生和道路交通与停车管理等，确保实地考察点的基础设施配套完善，不出现绿化空档区，确保所有现场点都准备到位。

——要汇聚工作合力。要强化责任落实，各责任单位层层分解任务，层层落实责任，明确专人专责；要发动全民参与，积极开展形式多样的活动，动员广大群众参与创建，支持创建，努力营造人人关心、人人参与、人人支持创园工作的浓厚氛围；要强化督查指导,健全完善定期调度、督促检查、考核问责等制度，为创建提供保障。