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[特别播报] 招聘:寻乌德青源农业科技发展有限公司开始招工!

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发表于 2020-7-1 10:19:45|来自: | 显示全部楼层 |阅读模式


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▲金鸡产业项目总规划。


德青源2002年成立,全国布局33个“金鸡扶贫项目”国际标准的生态农场,蛋鸡规模高达1亿只。2020年4月28日成立寻乌德青源农业科技发展有限公司,计划于9月底投产。现招募以下岗位员工若干:



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招聘岗位及条件


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饲养员若干名

岗位职责:

1.负责青年鸡区日常鸡群饲养工作;

2.执行公司既定的饲养管理技术操作规程、卫生防疫制度和有关蛋鸡育雏的管理制度;

3.负责养殖过程中相关数据的收集和填写,保证养殖原始数据的真实性和准确性,并按要求填写好日报表;

4.负责场区及鸡舍内的日常清洁卫生;

5.配合技术员进行鸡只的免疫工作;

6.负责巡场、观察鸡群的健康情况,发现异常情况及时向上一级主管汇报;

7.配合技术员完成鸡群的疾病治疗工作;

8.完成上一级主管交办的其他工作。

任职要求:

1.人品端正,有爱心,有责任心,善于沟通交流,配合团队工作。

2.身体健康,能吃苦耐劳,年龄不超过45岁。

3.学历要求:初中及以上学历

4.工作经验要求:有1年以上蛋鸡养殖行业经验或是大型养鸡场饲养工作经验者优先。

5.其他要求:符合上述条件的建档立卡贫困户优先,夫妻工优先。;

福利待遇:

1.根据饲养结果(产蛋率、鸡只耗料、生产奖励)实行产量工资,综合收入范围:2400-3900元;


机电设备维修工5名

岗位职责:

1.严格遵守国家相关法律法规和安全操作要求,日常工作遵照安全规范和指令操作;

2.负责水电气、生产及机电专用设备的具体管理、保养、维修工作;

3.及时排除水电、设备、环控类警情,对异常及时上报;

4.分管设备的综合管理:台账、资料、记录、标识、标牌、备件、工具及应急品等;

5.按要求进行供水、供电、设备运行的值守工作;

6.负责设备日常点巡检复核及违规纠正;

7.负责所管区域月度水电气、设备耗材成本与费用记录统计;

8.负责操作间及操作现场整理与操作安全;

9.负责所管区域内的用电、用水、设备等的安全管理及持续改善;

10.完成领导交办的工作。

任职要求:

1.中专及以上学历、机电一体化、机械维修相关专业;

2.2年以上水电维修、机械维修专业

福利待遇:

根据饲养结果(产蛋率、鸡只耗料、生产奖励)评定工资,综合收入范围:2800-4200元;


厨师1名

岗位职责:

1.保证食材新鲜,厉行节约、杜绝浪费,控制伙食成本;

2.做好食材验收工作,做到大公无私,确保食品的数量和质量,并定期与行政专员核对;

3.负责早、中、晚餐的烹饪调制,严格执行食品卫生法,确保食物卫生,不加工霉烂,变质食物,杜绝食物中毒现象,保证员工按时就餐并给员工打好饭菜;

4.计划用料,精工细作,提高烹调技术,改善制作方法,做到色、香、味俱佳;

5.负责餐具消毒,每天消毒一次;

6.负责搞好食堂卫生,个人卫生,确保无卫生死角要求食物存放整洁,炊具放置有序;

7.爱护食堂炊具,器皿等公用财产,对损坏的公用物品及时上报;

8.完成领导安排的其他工作。

任职要求:

1.初中以上学历,有资格证优先:

2.具有在100人以上的食堂做厨师的工作经验。

福利待遇:

根据工作经验和实际操作评定薪资范围:3000-4600元;

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生产统计员2名

岗位职责:

1.协助部门经理从事生产的综合统计工作;

2.根据公司要求填报有关报表、统计相关数据、原始记录等;

3.对所收集生产数据报表的真实性进行复核,确保各种统计数据的真实、准确、及时;异常情况及时汇报给主管生产副总;

4.负责养殖数据、报表归档存放;

5.负责车间生产成本统计(按日、周、月)上报;

6.负责生产预算编制、上报;

7.完成上级主管交办的其它工作。

任职要求:

1.大专以上学历,有统计员资格证优先:

2.1年以上数据分析、统计工作经验。

福利待遇:

根据工作经验和实际操作评定范围范围:2600-3600元;

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行政、人事专员各1名

岗位职责:

1.协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;

2.发布招聘信息、筛选应聘人员资料;

3.监督员工考勤、审核和办理请休假手续;

4.组织、安排应聘人员的面试;

5.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;

6.组织、实施员工文化娱乐活动;

7.管理公司人事的档案;

8.协助实施员工培训活动;

9.管理公司员工社保、公积金相关工作;

10.代理员工人事工作。

任职要求:

1.大专以上学历,行政、人力资源管理专业优先:

2.1年以上人事&行政工作经验。

福利待遇:

根据工作经验和实际操作评定范围范围:2800-4000元;


司机1名

岗位职责:

1.负责公司公务用车、商务接待,保证公司准时用车;

2.负责综合管理部的工作事务用车派遣,做到准时用车;

3.负责对公司车辆的维修保养,并做好相关数据记录保存;

4.负责车辆的良好运行状况以及车内外卫生整洁,按期进行车辆保养,保持车辆的良好运行状态。

任职资格:

1.35周岁以下,高中以上学历,持C1照;

2.至少有三年以上的驾驶工作经验,熟悉车况及日常车辆维护;

3.品行端正、身体健康、心态良好,责任心强、具备吃苦耐劳精神;

4.熟悉交通法律法规,熟练驾驶技能,具备基本的保养以及车辆维修知识;

福利待遇:

根据工作经验和实际操作评定薪资范围:2800-3700元;

以上各岗位员工试用期三个月签劳务协议,提供雇主责任险;试用期后与其签署劳动合同,购买社会保险;符合条件的寻乌县建档立卡贫困户优先录用。


2

工作地点


寻乌县留车镇



3

联系方式


联 系 人:毕小分

联系电话:17611720404;13956265757


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